Ngân hàng Bản Việt TPHCM Tuyển dụng

vietcapital-logoNgân hàng Bản Việt Tuyển dụng

VIETCAPITAL BANK TPHCM

www.vietcapitalbank.com.vn

Tuyển dụng Tháng 9/2014

thong-bao-tuyen-dung

1. CHUYÊN VIÊN BẢO MẬT

CHI NHÁNH TUYỂN DỤNG: 112 – 118 Hai Bà Trưng, Phường Đakao, Quận 1, Tp. HCM

MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
– Giám sát hệ thống mạng máy tính, hệ thống máy chủ … để phát hiện và ứng phó kịp thời với các tấn công bảo mật từ bên trong và bên ngoài ngân hàng.
– Định kỳ đánh giá các lỗ hổng bảo mật trong hệ thống mạng, hệ thống máy chủ, cơ sở dữ liệu và ứng dụng của ngân hàng và lập kế hoạch khắc phục.
– Nghiên cứu, đề xuất thực hiện các giải pháp công nghệ về bảo mật CNTT.
– Phối hợp với các bộ phận liên quan triển khai các dự án liên quan đến bảo mật CNTT.
– Tư vấn về công nghệ bảo mật CNTT cho các dự án CNTT của ngân hàng.
– Lập báo cáo các vấn đề về bảo mật CNTT.

YÊU CẦU:
– Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên chuyên ngành Công nghệ thông tin hoặc các ngành khác chuyên về bảo mật thông tin.
– Anh văn tối thiểu trình độ B hoặc các chứng chỉ quốc tế tương đương.
– Thông thạo MS Office, các ứng dụng văn phòng.
– Chứng chỉ liên quan Ưu tiên CEH, Security +, CISSP. CISM, CCSP
– Hiểu biết về nghiệp vụ CNTT, nghiệp vụ bảo mật CNTT,….
– Tối thiểu 02 năm ở vị trí tương đương.
– Có kỹ năng giao tiếp và xử lý tình huống tốt.
– Khả năng làm việc nhóm, chịu áp lực công việc cao.
– Có tinh thần trách nhiệm, trung thực, có đạo đức nghề nghiệp.
– Tính cách vui vẻ, hòa đồng và năng động.

2. GIAO DỊCH VIÊN

CHI NHÁNH TUYỂN DỤNG: HCM, Hà Nội, Kiên Giang và Long An

MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
– Thực hiện giao dịch với khách hàng tại quầy giao dịch, nhằm đáp ứng tối đa các nhu cầu của khách hàng.
– Thực hiện công tác bán hàng liên quan đến các sản phẩm huy động vốn, dịch vụ khách hàng và bán chéo sản phẩm khác (nếu có).

YÊU CẦU:
– Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên, chuyên ngành Kinh tế, Tài chính, Ngân hàng, Ngoại thương và các chuyên ngành liên quan khác.
– Am hiểu nghiệp vụ kế toán.
– Ưu tiên có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực giao dịch, chăm sóc khách hàng.
– Ngoại hình ưa nhìn, dễ gây thiện cảm. Có ý thức xây dựng hình ảnh, tác phong chuyên nghiệp.
– Khả năng giao tiếp, chăm sóc khách hàng tốt.
– Vui vẻ, hòa nhã, nhiệt tình, trung thực.
– Chịu được áp lực cao trong công việc.

3. NHÂN VIÊN DỊCH VỤ KHÁCH HÀNG

CHI NHÁNH TUYỂN DỤNG: 135 Phan Đăng Lưu, Phường 2, Quận Phú Nhuận, TP. HCM

MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
– Thực hiện các yêu cầu dịch vụ thẻ của khách hàng nhận từ các ĐVKD của VCCB
– Tiếp nhận, chuyển tiếp, phản hồi các thắc mắc, khiếu nại của khách hàng và ĐVKD về giao dịch thẻ thông qua điện thoại, fax, hộp thư của Trung tâm thẻ
– Hỗ trợ xử lý và tư vấn nghiệp vụ cho trung tâm dịch vụ khách hàng (Call center) các tình huống phát sinh khi giao dịch thẻ
– Tổng hợp các đề nghị, yêu cầu của chủ thẻ và ĐVKD nhằm đề xuất điều chỉnh và cải tiến chính sách sản phẩm thẻ
– Hỗ trợ triển khai các sản phẩm thẻ mới, kiểm tra các chức năng của hệ thống thẻ và đặc tính sản phẩm thẻ.
– Lưu trữ hồ sơ và làm báo cáo thống kê số lượng các yêu cầu dịch vụ thẻ đã thực hiện theo định kỳ

YÊU CẦU:
– Tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành kinh tế, tài chính, ngân hàng, QTKD, ngoại thương và các chuyên ngành liên quan.
– Anh văn tương đương trình độ B trở lên
– Thành thạo vi tính văn phòng, Word và Excel
– Kiến thức chuyên môn có hiểu biết về các tổ chức thanh toán thẻ và qui trình thanh toán, giao dịch thẻ.
– Có kiến thức tổng quan về thị trường thẻ, sản phẩm thẻ và nghiệp vụ thẻ
– Ưu tiên có kinh nghiệm trong lĩnh vực thẻ ngân hàng hoặc dịch vụ chăm sóc khách hàng
– Có kỹ năng giao tiếp tốt ( đặc biệt qua điện thoại)
– Kỹ năng soạn thảo văn bản, kỹ năng giải quyết vấn đề
– Kỹ năng tổ chức, quản lý hồ sơ
– Khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm, tư duy logic
– Cẩn thận, có trách nhiệm trong công việc
– Nhiệt tình , năng nổ , hòa đồng, sáng tạo trong công việc

4. NHÂN VIÊN XỬ LÝ KHIẾN NẠI – QUẢN LÝ RỦI RO

CHI NHÁNH TUYỂN DỤNG: 135 Phan Đăng Lưu, Phường 2, Quận Phú Nhuận, TP. HCM

MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
– Theo dõi, xử lý các khiếu nại liên quan đến giao dịch thẻ của chủ thẻ.
– Theo dõi, xử lý các khiếu nại liên quan đến giao dịch thẻ của đại lý.
– Theo dõi, xử lý các thẻ, giao dịch thẻ nghi ngờ bất thường, gian lận của chủ thẻ.
– Theo dõi, xử lý các giao dịch thẻ nghi ngờ bất thường, gian lận tại đại lý.
– Cập nhật những thay đổi trong quy định của các tổ chức thẻ nội địa và quốc tế về việc giải quyết tranh chấp, quản lý rủi ro & tuân thủ.
– Thực hiện các công việc khác theo phân công của cấp quản lý.

YÊU CẦU:
– Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Kinh tế, Tài chính – Ngân hàng, QTKD, Marketing, Ngoại thương.
– Anh văn trình độ C trở lên (hoặc tương đương)
– Thành thạo vi tính văn phòng
– Có kinh nghiệm trong lĩnh vực thẻ ngân hàng.
– Kỹ năng giao tiếp (cả bằng điện thoại).
– Kỹ năng soạn thảo văn bản (tiếng Việt, Anh).
– Kỹ năng thuyết phục, phân tích, giải quyết vấn đề.
– Khả năng làm việc độc lập, có kiến thức cơ bản về hoạt động ngân hàng.
– Có kiến thức chuyên sâu về nghiệp vụ thẻ, am hiểu các quy định về giải quyết khiếu nại và quan lý rủi ro của các tổ chức thẻ nội địa, quốc tế.
– Hăng hái, nhiệt tình trong công việc, chịu khó học hỏi nâng cao kiến thức, nghiệp vụ.
– Trung thực, cẩn trọng, hoà đồng, sáng tạo.

5. TRƯỞNG PHÒNG PHÁT TRIỂN SẢN PHẨM

CHI NHÁNH TUYỂN DỤNG: 112 – 118 Hai Bà Trưng, Phường Đakao, Quận 1, Tp. HCM

MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
– Nghiên cứu và xây dựng kế hoạch phát triển sản phẩm – dịch vụ, chính sách theo chức năng của Phòng.
– Tham mưu cho Tổng Giám đốc/ Phó Tổng Giám đốc/ Giám đốc Khối phụ trách về công tác phát triển sản phẩm – dịch vụ, chính sách theo chức năng của Phòng.
– Làm đầu mối phối hợp với các phòng/ban tại hội sở và các Đơn vị kinh doanh trong công tác nghiên cứu, triển khai các sản phẩm – dịch vụ, chính sách theo chức năng của Phòng.
– Phối hợp với các Đơn vị liên quan tham mưu cho Ban điều hành về việc xây dựng, công bố lãi suất cho vay và điều chỉnh biểu phí trong toàn hệ thống.
– Tổ chức, sắp xếp, bố trí nhân sự trong Phòng theo công việc phù hợp.
– Đánh giá, động viên, hỗ trợ CBNV hoàn thành tốt công việc, hiệu quả và phát triển nghề nghiệp.
– Thường xuyên cập nhật các thay đổi về chính sách, chế độ có liên quan đến công tác phát triển sản phẩm từ đó có đề xuất điều chỉnh cho phù hợp.
– Xây dựng và báo cáo thực hiện kế hoạch hoạt động của Phòng hàng kỳ theo quy định của Ngân hàng.
– Thực hiện các công việc khác do Tổng Giám đốc/ Phó Tổng Giám đốc/ Giám đốc Khối phụ trách phân công.

YÊU CẦU:
– Tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành Kinh tế, Tài chính, Ngân hàng
– Anh văn trình độ B trở lên hoặc các chứng chỉ tương đương
– Sử dụng thành thạo tin học và các phần mềm ứng dụng
– Kiến thức chuyên môn Sản phẩm, dịch vụ ngân hang
– Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm về sản phẩm, dịch vụ ngành ngân hàng
– Ít nhất 2 năm làm việc tại vị trí tương đương
– Kỹ năng lãnh đạo và quản lý hiệu quả, tư duy chiến lược, quản trị sự thay đổi
– Khả năng lập kế hoạch và tổ chức công việc
– Có tinh thần trách nhiệm, chủ động và sáng tạo trong công việc
– Tính cách quyết đoán, công bằng, nhất quán, kiên định

6. TRƯỞNG PHÒNG KẾ HOẠCH – TÀI CHÍNH

CHI NHÁNH TUYỂN DỤNG: 112 – 118 Hai Bà Trưng, Phường Đakao, Quận 1, Tp. HCM

MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
– Phân công công việc các nhân viên, hướng dẫn, đôn đốc và kiểm tra tiến độ thực hiện công việc của nhóm/nhân viên được giao. Đánh giá kết quả thực hiện các nhóm/nhân viên đã thực hiện.
– Đề xuất các chỉ tiêu thi đua cho các đơn vị.
– Xây dựng các quy định, quy trình hoạt động có liên quan đến chức năng nhiệm vụ của phòng.
– Phối hợp với các phòng ban có liên quan để hướng dẫn các nhân viên / nhóm thực hiện các báo cáo thường niên, báo cáo cho các Đại hội, báo cáo định kỳ của NHNN và các báo cáo đột xuất khác do Ban Tổng Giám Đốc yêu cầu.
– Thực hiện các yêu cầu khác của Ban Tổng Giám Đốc.

YÊU CẦU:
– Tốt nghiệp đại học trở lên các trường trong và ngoài nước chuyên ngành Tài chính Ngân hàng, Quản trị kinh doanh
– Có kỹ năng nghe, nói,đọc, viết Tiếng Anh tốt hoặc có bằng cấp / chứng chỉ được công nhận
– Sử dụng tốt tin học văn phòng và các phần mềm ứng dụng
– Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm về chuyên môn và it nhất từ 2 – 3 năm kinh nghiệm vị trí quản lý
– Có các kỹ năng tốt: giao tiếp, xử lý tình huống, điều hành hoạt động đơn vị phụ trách
– Khả năng định hướng, phân tích, dự báo, quản lý rủi ro
– Khả năng xây dựng các văn bản quy định liên quan đến nghiệp vụ phụ trách
– Có khả năng lập kế hoạch, tổ chức, quản lý, điều hành hoạt động đơn vị phụ trách
– Phẩm chất đạo đức tốt, tính cách trung thực

HỒ SƠ GỒM:
Mẫu thông tin ứng viên tải ở mục Mẫu ứng tuyển: https://www.vietcapitalbank.com.vn/tuyen-dung

NỘP HỒ SƠ – Hạn nộp: 26/09/2014
Gửi Bản Thông tin ứng viên (Theo mẫu ngân hàng và bắt buộc có ảnh 3×4 mới nhất)
– Trực tuyến tại https://www.vietcapitalbank.com.vn/tuyen-dung
– Hoặc qua Email: [email protected]

*******
viec lam tphcm nơi tìm việc đáng tin cậy tại TPHCM

LƯU Ý:
– Nộp online/mail với Nội dung tiêu đề email (subject) và Tên files đính kèm ghi rõ: Địa điểm làm việc_Chức danh ứng tuyển_Họ và tên
– Ví dụ: LA_GDV_Nguyen Thi B